Il Bayern all’avanguardia nella gestione del personale

Passo avanti del Bayern Monaco nella gestione del personale. L’azienda SAP – multinazionale europea per la produzione di software gestionale – ha annunciato che il club bavarese ha implementato con…

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Passo avanti del Bayern Monaco nella gestione del personale. L’azienda SAP – multinazionale europea per la produzione di software gestionale – ha annunciato che il club bavarese ha implementato con successo la soluzione SAP SuccessFactors Employee Central per standardizzare e ottimizzare i principali processi per la gestione delle risorse umane (HR) e migliorare l’esperienza dei suoi oltre 1.000 dipendenti.

SAP SuccessFactors Employee Central è un sistema informativo per le risorse umane basato su cloud e dotato di tutte le fondamentali funzioni HR che le organizzazioni utilizzano per gestire tutta la forza lavoro.

Con l’implementazione di questo sistema, il Bayern è passato così da fogli di calcolo e processi manuali a una piattaforma completamente integrata. Questo consente processi HR coerenti e digitali e in futuro permetterà di unificare i dati relativi all’assunzione, all’onboarding e alla gestione delle performance. Inoltre, i report possono ora essere generati in modo semplice ed efficiente per ottimizzare la pianificazione e l’analisi dell’intera organizzazione.

«La soluzione SAP SuccessFactors Employee Central consente al team delle risorse umane di FC Bayern di concentrarsi sui iniziative HR più strategiche e a valore aggiunto piuttosto che sui processi transazionali», ha affermato Jan-Christian Dreesen, Executive Vice Chairman di FC Bayern.

«Prima di implementare questa soluzione, abbiamo lavorato con processi legacy e dispendiosi in termini di tempo. L’integrazione ci ha permesso non solo di digitalizzare i nostri processi ma anche di innovarli e ridisegnarli. Grazie a un ambiente più efficiente, il nostro team delle risorse umane può focalizzarsi su come fornire la migliore esperienza possibile ai dipendenti», ha aggiunto.

SAP SuccessFactors Employee Central include opzioni self-service per aumentare il coinvolgimento dei dipendenti dell’FC Bayern. L’app SAP SuccessFactors Mobile offre a tutti i dipendenti, inclusi giocatori, allenatori, manager e impiegati, un’esperienza mobile moderna e intuitiva.

Tutti infatti possono accedere ai propri dati personali e aggiornare i propri profili, nonché inserire, approvare e registrare le assenze – ad esempio le ferie -, tutte attività per le quali dovevano in precedenza contattare le risorse umane per l’approvazione.

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«Con l’implementazione di SAP SuccessFactors Employee Central, siamo lieti di aprire un nuovo capitolo nella consolidata partnership tra FC Bayern e SAP», ha affermato Andreas Jung, Executive Board member di FC Bayern.

«Dal 2014, SAP è platinum partner ufficiale dell’FC Bayern, e lavoriamo insieme a soluzioni innovative che aiutano il club a raggiungere i suoi obiettivi sportivi e di business. Il go-live di SAP SuccessFactors Employee Central estende questa partnership alla gestione della Human Experience (HXM), consentendo al club sportivo di accelerare ulteriormente la sua crescita e rimanere sempre competitivo, sia dentro che fuori dal campo», le parole di Thomas Saueressig, membro del SAP Executive Board, Product Engineering.

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